联学共建聚合力 党建引领促发展

—— 红棉股份总部党支部与肇庆监狱一监区党支部开展“警示教育+党建联建”活动

       为深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中全会精神，全面落实二十届中央纪委四次全会部署，扎实推动中央八项规定精神走深走实，进一步强化党员干部廉洁自律意识，提升拒腐防变能力。2025年8月21日，红棉股份总部党支部组织党员干部、关键岗位代表共24人赴广东省肇庆监狱，与一监区党支部开展“警示教育+党建联建”活动。

一、身临其境，接受“零距离”警示教育

       在监狱民警的引导和讲解下，全体人员有序参观了监狱服刑人员生活、劳动及教育改造场所等区域，现场了解服刑人员的日常生活、劳动改造和教育改造情况。高墙电网、铁门铁窗，森严的环境让在场每一位党员干部直观体会到“一墙之隔，两种人生”的巨大反差，深刻感受到自由的可贵和法律的威严。

        此外，在场党员干部听取了经济犯罪类服刑人员的“现身说法”，以服刑人员亲身经历，讲述了从事业有成的家庭顶梁柱变成因违纪违法、最终身陷囹圄的沉痛教训，深刻剖析了理想信念滑坡、权力观扭曲、法纪意识淡薄的思想根源，声泪俱下的忏悔让在场人员深受震撼、深受警醒。

二、联学共建，共话廉洁初心使命

       参观结束后，双方党支部在会议室举行了党建联学共建座谈会。红棉股份党委书记、董事长郑坚雄同志指出：“此次警示教育活动是一堂生动的‘廉政课’，也是一次深刻的思想洗礼。党员干部要以案为鉴，时刻绷紧纪律之弦，守住底线、不越红线。”一监区党支部书记王壮旭同志表示：“通过‘走进高墙’的沉浸式教育，进一步增强了党员干部的敬畏心、责任感和使命感。今后我们将持续深化党建联建机制，推动资源共享、优势互补、廉洁共守。”

         会上，双方还围绕“如何加强新时代廉洁文化建设”“推动党纪学习教育常态化长效化”“如何推动监企资源共享、优势互补”等主题进行了深入交流，并签署了《党建联学共建协议书》，明确将在理论学习、组织建设、廉洁教育、志愿服务等方面开展常态化合作。

三、以学促行，筑牢廉洁思想防线

        活动结束后，党员干部纷纷表示，此次警示教育直观深刻、直击心灵，具有极强的冲击力和感染力。大家谈到：“看到曾经的领导干部、成功者沦为阶下囚，内心深受震撼，也万分感慨！作为一名党员、一名关键岗位员工必须时刻牢记初心使命，严守党纪国法，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。”

        此次“警示教育+党建联建”活动，是红棉股份党委深化党风廉政建设和反腐败工作的重要举措，也是与共建单位探索“资源共享、协同育人”党建新模式的有益实践。红棉股份党委将持续创新教育形式，丰富活动载体，推动廉洁文化入脑入心，切实筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，以更加坚定的信念和务实的作风，为企业高质量发展营造风清气正的政治生态。